温州合成革行业突围之路 创新是最美的风景

    记者：创新将是合成革业转型提升的主导方向，那么行业接下来怎样保证创新的活力？

    孙剑锋：温革已建起了一个省级合成革研发中心，今年企业又新配备了实力较强的30多位研发人才，并将在人才培训上花更多的精力，预计明年企业在人才培训上将投入比往年高出四倍的财力，采取分阶段分对象进行培训。

    记者：在今年的环境下，很多企业都不敢增加投入。合成革企业中今年投入仍然很大，这主要基于怎样的考虑呢？

    王美瑞：危机中也蕴含着机遇，谁能在低谷之中措施得力、把握机遇，谁就能在危境过后的新一轮大发展中抢占先机。从今年2月份起，我就投资800万元对我的一家合成革企业进行了设备和技术改造。接下来计划投入五六千万元对另外两家企业进行全面提升。

    王盟：今年我们光在这一块投入的费用就达3000多万元，比往年高出许多。我觉得企业的再投入非常有必要。今年虽然碰到一些困难，但困难总是要过去的。只有企业的硬件、软件都上去了，等市场复苏后，才能抓住机会快速发展。

    联合之路：

    酝酿组建三大集团

    温州合成革要长久发展，联合不失为一条好的路子。

    今年市政府提出传统产业提升计划后，阀门、紧固件等行业纷纷响应，温州合成革业也开始思量如何行动。10月份，温革、闽锋、正大利、五洲、隆兴、龙跃、强丰7个企业率先提出了组建集团。随后的11月份，龙湾区又有宏得利、华都、五龙、新华迪等11家企业也聚在了一起，准备组建集团。近日，温州经济开发区的永达利、亚展等10家企业同样进行了意向筹划，欲整合成一个新的集团。还有不少小企业也纷纷寻找整合之路。

    据了解，在该行业，不少企业早几年就曾有过联合的想法，但由于各种原因而没能实现。在目前的经济形势下，企业对于联合的需求已变得更为迫切，业内企业比任何时候都更为关注规模效应，通过组建现代化厂房，可以使成本大幅下降，竞争力得到拉升。

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